郑州万达重工股份有限公司2020招聘简章
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企业简介：郑州万达重工股份有限公司（以下简称万达重工；股票代码：832936）是专业从事钢质工业管件研发、生产、销售、储运为一体的高新技术企业。
一、堆焊工艺技术员（2名）（行政技术岗位）（薪资：3800-5500）
任职要求：本科以上学历，机械类，焊接类及自动化相关专业；英语4级以上，年龄：22——33周岁。
二、营销人员（10名）（营销岗位）（岗位级别薪资+提成）
任职要求：专科及以上学历（全日制），年龄35岁及以下；
三、机械维修电工（2名）（生产班组技术岗位）（4500-7000）
任职要求：五年以上机械制造业机电设备维修工作经验，有起重设备、机床设备、液压设备维修工作经验者优先。需有正式的技能鉴定站考试合格并持有维修电工操作证； 中专以上学历，50岁以下。
四、数控焊接车床操作工（15名）（生产班组岗位）（4000-6000）
任职要求：男，高中以上学历，年龄：22——45周岁，工作态度认真、细心。
五、研发工程师（2名）（项目申报方向，行政技术岗位）（4500-6000）
任职要求： 本科以上学历，年龄：25——36周岁，男女不限；
能够熟练应用OFFICE等办公软件、专业设计、绘图、分析软件。
六、生产普工（15名）（生产班组岗位）（4000-6000）
无损检测（质检岗位）（4000-8000）
任职要求：1、理工科相关专业，年龄：22-36周岁；
2、经过专业无损检测培训，具有相应的无损检测证书；
3、具备相应的检测知识、检测设备知识。
七、标书制作（2名）
任职要求：1、熟练掌握办公软件，数据统计分析，行业经验，商务知识；
以上岗位均要求无违法犯罪记录及不良信用记录。
以上岗位待遇：
双休（除生产班组岗位）、朝九晚五（除生产班组岗位）、食宿全包(宿舍标准间配置)、入职缴纳社保、节假日福利、定期体检。
咨询电话：0371-62538208转812 郭老师
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