南京云起信息科技有限公司招聘简章
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一、公司介绍
南京云起信息科技有限公司于 2014 年由前华为副总裁李一男先生投资设立，从优质欧美外教资源、自主版权教材和信息化技术三条主线起步，致力于互联网教育领域，提供语言教育和培训服务。
公司旗下现有互联网教育品牌——云海螺，并推出了包含企业客户在内的云海螺成人英语，云海螺少儿一对一，云海螺少儿双师课堂，云海螺幼儿双师课堂，云海螺日语五大子品牌。
云海螺是国内最早一批投入研发在线外教的公司。作为中国在线外教的开创者，在北美创立外教招聘以及研发中心，联合 Yale、Columbia、UCLA 等海外知名学府，根据中国学员的英语学习认知习惯研发出更加有效的教学方法——TRPS 教学法以及 STRED 教学法。
2018 年，云海螺入选国家高新技术企业。
自 2014 年正式上线以来，我们以优质的教学质量和教学成果，吸引了大量英语学习爱好者，并获得广泛好评，学员量迅猛增加。2016 年，云海螺累积为 10 万用户带来了在线外教课程，荣获淘宝教育明星商家。同年，云海螺率先推出在线外教双师课堂，迅速开拓并占领 B 端市场。截止 2019 年底，云海螺在线外教双师课堂直营校达到 16 家，全国合作校已突破 800 家。
公司坐落于南京市最高端的政府创业园区——未来科技城（江宁区秣周东路 12 号UPark）。我们汇集了大量海归留学精英和互联网人才，创办 5 年以来，现有全职团队 200人，线上外教团队上千人。我们非常欢迎有志向、有梦想、愿意奋斗的你，加入到我们这个年轻、有激情、团结一致、精诚合作的团队。
企业荣誉：
2014 年，南京市 321 领军型科技创业计划评定；
2015 年，南京最具潜力的互联网公司之一，南京紫金创业园明星企业；
2016 年 12 月，公司旗下教育品牌“云海螺”夺得淘宝教育年度盛典“公益教育品牌”大奖；
2017 年，入选“江苏省高层次创新创业人才引进计划（简称双创计划）”，江苏省重点创新企业；
2018 年，国家高新技术企业
二、在招岗位
1.管培生（云起项目）
“云起项目管培生”是公司核心部门的重点人才培养计划，是为人力资源、产品研发、教学培训、营销管理、品牌管理等方向储备“有专业的综合型管理人才”的管培生发展项目。管培生的培养定位决定了我们对于选才标准的严格苛求。
我们的招募对象为具有商业意识、逻辑思维能力、学习能力、自我反思进化能力的优秀应届硕士研究生或本科毕业生。
岗位职责：
1.入职后的1-2年中，为管培生提供各部门轮岗培训机会，使其掌握业务发展脉络，成长为专业骨干或中层管理人才
2.在3-5年时间，将其中的佼佼者培养成为行业大腕儿或者集团高级管理者
3.接受公司系统培训，为将来成长为公司的一名核心骨干人员奠定良好的发展基础
4.熟悉公司核心部门及岗位，学习掌握任务执行以及团队组建等管理技能与技巧等
5.协调各部门完成公司上层所授任务
职位要求：
1.大学统招本科及以上学历，211、985或全球排名前200学校毕业者优先考虑；
2.担任院/校级学生会主席、副主席或社团、协会及某项目主要负责人等相关职务；
3.逻辑清晰、处事干练、良好的沟通能力；
4.优秀的学习能力、团队协作能力与自我反思进化能力；
5.较强的抗压能力和适应能力；
6.具备良好市场感知能力；
7.热爱教育事业，乐于分享。
2.管培生（销售管理方向）
岗位职责：
1、接受公司系统培训，为将来成长为公司的一名核心骨干人员奠定良好的发展基础；
2、参与公司营销策划、运营管理、一线销售等工作，熟悉公司核心部门及岗位，学习掌握任务执行以及团队组建等管理技能与技巧等；
3、协调各部门完成公司上层所授任务。
职位要求：
1、应届毕业生，本科及以上学历，外语、市场营销、企业管理等相关专业优先；
2、看好在线教育未来，愿意融入团队，归零学习，和公司一起激情奋斗，快速成长；
3、具备良好抗压能力、沟通表达、组织协调和团队管理能力，优秀的分析问题、解决问题能力，认同公司文化理念，有良好的团队协作精神和高度的敬业精神；
4、英语六级以上水平，熟练使用office办公软件，有基础的办公技能；
5、在校期间，担任过学生干部，或组织过社团活动者优先考虑。
我们给予你：
1、高薪，毕业年薪10W+
2、 签订正式劳动合同，缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、住房公积金）；
3、 每月免费两次一对一语言培训（英语，日语，德语，西语任你选），外教授课，大量机会自我提升；
4、每天免费提供各种零食，丰富的团建活动；
5、晋升渠道多样透明，以奋斗者为本，以能力者优先；
6、高大上的办公环境：高端政府创新大楼、齐全的现代化设施、工作与休闲并存的逐梦之地。
7、便利的交通：地铁三号线秣周东路站；709、851、852、838双龙大道秣周路站。
3.储备校长
岗位职责：
1、作为储备成员，参与公司产品知识和专业技能知识的相关培训
2、参与公司为期6-12个月的轮岗实训，包括：市场——销售——教学——服务，并对各岗位的工作成果保证
3、短期派遣至各城市推进公司区域项目，落实机构的项目进行、团队运作、招生转化和课程进展
4、学习团队组建和团队管理经验，学习各岗位核心工作知识
5、协同完成部门其他分配工作
职位要求：
1、全日制本科及以上学历，企业管理、外语、市场营销等专业；
2、对在线教育工作有浓厚兴趣，愿意投身到公司团队中和公司一起激情奋斗，快速成长；
3、具备良好抗压能力、沟通表达、组织协调和团队管理能力，优秀的分析问题、解决问题能力，认同公司文化理念，有良好的团队协作精神和高度的敬业精神；
4、英语六级以上水平，熟练使用office办公软件；
5、乐观阳光外向、擅于与人交往，具备良好的语言表达、人际沟通能力；
6、在校期间，担任过学生干部，有创业经验者优先考虑。
4.英语老师
岗位职责：
1、负责线下3-12岁学生的英语教学（小班课：8-12人）；
2、协助外教上课、负责整个课堂的管控和协调；
3、熟练操作办公软件，独立制作教学课件；
4、对学生的学习效果进行及时跟踪；
5、参与定期安排的教研活动工作，做好备课。
职位要求：
1、口语流利，英语发音标准，性格活泼开朗，喜欢小朋友；
2、一年以上少儿英语教学经验，熟悉相关少儿英语教材优先考虑；
3、形象气质佳，有亲和力，口齿伶俐，语言表达能力强，应变能力强，富有影响力和感染力；
4、热爱教育培训事业，具有良好的敬业精神和职业操守。
5. 英语教研
岗位职责：
1、调研6-12岁学员需求，倾听反馈，搭建少儿英语教研课件的方向和框架
2、对接和配合公司业务部门对师资、教学内容、课后作业等教学产品的开发和执行需求等
3、阶段性、有计划的进行现有教研材料的完善和补充，推动公司教研产品体系的迭代更迭
4、协助TA完成对外教老师的管理培训工作
5、完成上级交代的其他事务
职位要求：
1、本科及以上学历，英语专业，硕士及海外留学背景优
2、有少儿教学经验，口语优秀，雅思7以上/托福97以上者优
3、热爱少儿教育，思维开拓，有良好的敬业精神和职业操守
4、规划明确，乐于致力于教研方向工作
6.活动策划
岗位职责：
1. 与团队一起策划少儿活动，撰写活动方案；
2. 保证活动按计划落地执行；
3. 达成活动目标，包括完成目标用户吸引数量、提升现有客户参与体验度等。
职位要求：
1. 本科及以上学历，脑洞大有想法，可以蹦哒出各种不俗套的活动方案；
2. 光有想法还不行，得有超强的执行力，把脑海里的想把变成现实，有校园活动经验优先；
3. 有责任心，关注细节，关注时间节点，爱操心；
4. 你可以没有直接经验，但需要在大学折腾过各种社团、学生会活动；
5. 有自我反思、自我进化能力；
6. 能吃苦，能接受短期出差（要去不同地方做活动，偶尔也有外地）
7.英文客服
岗位职责：
1、根据课程安排核对线上外教上课时间，解决外教课前课后突发问题
2、协助公司CR，确保学员准时顺利上课
3、协助完成教研和外教招聘工作
职位要求：
1、全日制本科及以上学历，英语专业优先
2、要求具有熟练的英文书面和口语表达能力
3、有责任心以及良好的服务意识
4、工作时间：做五休二，早班9:00-18:00，晚班13:00-22:00，每周至少三次晚班
技能要求：
大学英语四级，office，商务知识
联系人：Ari
手机号：18168020523
简历接收邮箱：zhaopin@ehailuo.com（标注投递岗位）
校招线上简历投递网页：http://join.ehailuo.com/post
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